Уволили за прогул

2 сообщения / 0 новое
Последняя публикация
Уволили за прогул
Ваш вопрос: 
Я пропустил рабочий день без причин, на меня составили акт и через два месяца уволили, все ли законно?

На основании ст.193 ТК РФ Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

Таким образом, увольнение является незаконным, в связи с чем вы вправе подать исковое заявление в суд о восстановлении на работе

Подпишитесь на Ютуб канал